Как россияне будут работать и отдыхать в 2019 году: календарь рабочих и выходных дней

Как россияне будут работать и отдыхать в 2019 году: календарь рабочих и выходных дней

СОДЕРЖАНИЕ

Всего в 2019 году нас ожидает 247 рабочих и 118 выходных и праздничных дней. Напомним, что нерабочими праздничными днями в России являются:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
  • 7 января – Рождество Христово;
  • 23 февраля – День защитника Отечества;
  • 8 марта – Международный женский день;
  • 1 мая – Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая – День Победы;
  • 12 июня – День России;
  • 4 ноября – День народного единства (ст. 112 ТК РФ).

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (ст. 112 ТК РФ). В начале октября стало известно, какими будут переносы в будущем году (постановление Правительства РФ от 1 октября 2018 г. № 1163 «О переносе выходных дней в 2019 году»). Кабмин закрепил, что выходной с субботы 5 января будет перенесен на четверг 2 мая, с воскресенья 6 января на пятницу 3 мая, а с субботы 23 февраля на пятницу 10 мая.

Таким образом, в Новогодние каникулы мы будем отдыхать 10 дней – с 30 декабря по 8 января, правда, суббота 29 декабря является рабочей. По три дня отдыха нас ожидают в связи с празднованием Международного женского дня (с 8 по 10 марта) и Днем народного единства (со 2 по 4 ноября). При этом День России будет единственным выходным днем (12 июня). Кроме того, только два дня отдыха, причем совпадающих с выходными, выпадает на День защитника Отечества (23-24 февраля). Зато в мае россияне смогут отдохнуть девять дней, но не подряд (с 1 по 5 мая и с 9 по 12 мая).

Какие еще будут периоды отдыха в следующем году, узнайте из нашей инфографики.

А расширенную информацию о режиме труда и отдыха в следующем году можно посмотреть в производственном календаре на 2019 год, который можно скачать и распечатать (для цветного принтера, для ч/б принтера).

Нажмите на картинку, чтобы увеличить

Перенос праздничных дней в 2019 году

Желаете заблаговременно спланировать свой отдых – предлагаем узнать, какие периоды длинных выходных в 2019 году образует перенос праздничных дней работающим 5 дней в неделю, и как повлияет постановление правительства на рабочий график при 6-стидневке.

Дополнительные выходные всегда в радость, особенно если они выпадают на понедельник или пятницу, образуя так называемые длинные периоды отдыха. Но, в грядущем году некоторые «красные даты» разместились не очень удачно, что и послужило поводом для некоторого изменения графика рабочих и выходных дней.

Нужен ли перенос выходных?

Дискуссии о целесообразности «длинных выходных», традиционно предоставляемых народу в январе и мае, продолжаются. Но, проектом производственного календаря в 2019 году запланированы и зимние каникулы, которые так ждут все россияне, и перенос праздничных дней для более длительного отдыха на майские праздники.

Преимущества такого решения вполне очевидны, ведь все исследования, проводимые учеными, доказали, что:

  • работа в дни, выпадающие между праздниками, в большинстве случаев неэффективна
  • именно на такие дни приходится много неприятных инцидентов на производствах
  • большой процент сотрудников берет отгулы или отпуск без сохранения заработной платы, что в любом случае влияет на рабочий процесс.

Постановление правительства

Официально решение по переносу праздничных дней в грядущем 2019 году фиксирует соответствующее постановление правительства. На данный момент документ еще не утвержден, но существует его проект, который вероятнее всего и будет окончательным вариантом.

При разработке производственного календаря учитывается главное правило:

Если праздничный день выпадает на выходные (субботу или воскресенье), то населению предоставляется дополнительный выходной. Как правило, это первый понедельник, следующий сразу за праздником.

Данная норма актуальна и для региональных праздников.

Стоит заметить, что в ряде случаев правительство устанавливает перенос выходного не на ближайший понедельник, а на любую иную (более удобную) дату. Как правило, это делается для получения нескольких периодов продолжительного отдыха.

Согласно постановлению правительства на всей территории Российской Федерации будут осуществлены переносы для таких дней:

Праздники и длинные выходные 2019 года

Всего в грядущем году нас ждет 365 календарных дней, среди которых насчитывается 8 официальных праздников:

*для 5-тидневного рабочего графика.

Но, для людей, работающих по 5-тидневной и 6-тидневной рабочей неделе, производственные календари имеют существенные отличия.

При 5-тидневке

Пятидневная рабочая неделя – самый распространенный рабочий график в России. Поэтому, разрабатывая производственный календарь, в правительстве, прежде всего, отталкиваются от работы и отдыха в соотношении 5:2.

В России для сотрудников таких предприятий и организаций в 2019 году будут предоставлены 4 периода затяжного отдыха, которые образуют удачно расположившиеся в календаре праздники и перенос выходных.

Таким образом, календарь рабочих и выходных дней на 2019 год для всех, кто работает на основе пятидневной рабочей недели, будет иметь вид:

Всего при пятидневке из 365 дней календаря будет:

  • 241 – полный рабочий день;
  • 6 – сокращенных рабочих дней;
  • 118 – выходных.

Подробнее о рабочем графике на год для организаций и предприятий всех регионов РФ, работающих по 5-дневной рабочей неделе, можно прочитать в соответствующей статье «График выходных на 2019 год в России«.

При 6-тидневке

К сожалению, работающим по 6-тидневному графику, повезет меньше и в следующем году таких удобных длинных выходных у них не будет.

Единственным действительно длинным периодом отдыха станут новогодние каникулы, а на протяжении всего года образуется только одна пара рядом стоящих выходных – это суббота и воскресенье 23-24 февраля.

Поскольку все праздники, выпадающие на субботу, при таком графике работы не дают право на дополнительный выходной день, то за весь год для шестидневки предусмотрен только один перенос – с 6 января (воскресенье) на 3 мая (пятница).

В целом из 365 календарных дней у людей при таком графике в 2019 году будет:

Производственный календарь для шестидневки с учетом переносов в 2019 году будет иметь следующий вид:

Учтите, что в трудовом договоре могут быть установлены и другие варианты рабочего графика. Поэтому, подписывая документы при приеме на работу, внимательно читайте их и думайте, готовы ли вы работать на предлагаемых работодателем условиях и отказаться от дополнительного отдыха, доступного при пятидневном графике работы.

Одобрен график переноса выходных и праздников в 2019 году

Трехсторонняя комиссия одобрила план Минтруда о переносе нескольких выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями, на другие даты. В частности, три зимних выходных дня будут перенесены на майские праздники.

Итак, новогодние каникулы продлятся с 30 декабря 2018 по 8 января 2019. Также порадуют россиян майские праздники. Выходные дни, выпадающие на субботу и воскресенье 5 и 6 января, предполагается перенести на 2 и 3 мая (четверг и пятница), а выходной день с субботы 23 февраля перенесут на пятницу 10 мая.

Таким образом, в россиян ждут выходные с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года, 23—24 февраля, 8—10 марта, 1—5 мая, 9—12 мая, 12 июня и 2—4 ноября 2019 года.

Проект постановления правительства России о порядке переноса выходных дней в 2019 году разработал Минтруд РФ.

Производственный календарь 2019 года с праздниками и выходными утверждают постановлением Правительства РФ. На сегодняшний день опубликован проект такого постановления Правительства РФ, которые фиксирует данные о переносе выходных дней.

Таким образом, 2019 году переносятся следующие выходные дни:

  • с субботы 5 января на четверг 2 мая;
  • с воскресенья 6 января на пятницу 3 мая;
  • с субботы 23 февраля на пятницу 10 мая.

В силу статьи 112 ТК РФ в России 14 нерабочих праздничных дней:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
  • 7 января – Рождество Христово;
  • 23 февраля – День защитника Отечества;
  • 8 марта – Международный женский день;
  • 1 мая – Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая – День Победы;
  • 12 июня – День России;
  • 4 ноября – День народного единства.

Нерабочие праздники в 2019 году

С учетом переноса праздников календарь в 2019 году предполагает пять длинных выходных и праздничных дней:

  • с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года включительно (10 новогодних дней );
  • с 8 по 10 марта (3 дня – Международный женский день);
  • с 1 по 5 мая (5 дней – Праздник Весны и Труда);
  • с 9 по 12 мая (4 дня – День Победы);
  • с 2 по 4 ноября (3 дня – День народного единства).

Также один праздничный день — 12 июня в честь Дня России.

23 февраля – День защитника Отечества выпал на субботу. Отдыхать будем два дня – 23 и 24 февраля. Понедельник 25 февраля – рабочий день, так как выходной праздничный день с субботы 23 февраля перенесли на пятницу 10 мая.

Напомним, что накануне нерабочих праздничных дней рабочее время сокращается на один час (ст. 95 ТК РФ).

Также стоит сказать, что в некоторых регионах страны помимо государственных выходных дней, есть и региональные. Их вводят и утверждают власти субъекта. Например, в Республике Башкортостан официальный выходной 11 октября, когда празднуют День Республики. В Ресбублике Татарстан аналогичный праздник отмечают 30 августа.

Приведем количество дней за 2019 год по производственному календарю:

  • календарных — 365
  • рабочие дни — 247
  • выходных/праздничных — 118

В 2019 году в целом при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 6 сокращенных на один час рабочих дней, указанных выше, и 118 выходных и нерабочих праздничных дней. Количество рабочих дней, а также выходных и праздничных дней в 2019 году по сравнению с 2018 годом не изменилось.

Что же касается рабочего времени за 2019 год (в часах), то номы такие:

  • при 40-часовой неделе — 1 970,00;
  • при 36-часовой неделе — 1 772,40;
  • при 24-часовой неделе — 1 179,60.

Далее приведем наглядный производственный производственный календарь на 2019 год.

Перенос праздников в 2019 году: календарь

Какие переносы выходных и праздничных дней в 2019 году предусмотрены постановлением Правительства РФ? Приводим официальный список выходных и праздников уже с учетом всех возможных переносов.

Список праздников по ТК РФ в 2019 году

Список нерабочих праздничных дней в РФ определен ст. 112 ТК РФ. Установлены такие праздники:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новый год;
  • 7 января – Рождество Христово;
  • 23 февраля – День защитника Отечества;
  • 8 марта – Международный женский день;
  • 1 мая – Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая – День Победы;
  • 12 июня – День России;
  • 4 ноября – День народного единства.

Однако при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней трудовым законодательством предусмотрен перенос такого выходного дня. Об особенностях переноса праздничных дней в 2019 году расскажем далее.

Как переносятся выходные и праздники: правила

Если нерабочий праздничный день приходится на выходной день, то такой выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (ч. 2 ст. 112 ТК РФ).

Порядок переноса нерабочих праздничных дней, совпавших с выходными, применяется и в отношении региональных праздников (Рекомендации Роструда, протокол №1 от 02.06.2014).

Как переносятся праздники в 2019 году: постановление Правительства РФ

График переноса праздничных дней в 2019 году утвержден Постановлением Правительства РФ.

Этим документом переносятся выходные дни 5 и 6 января (суббота и воскресенье), совпадающие с нерабочими праздничными днями, в соответствии с частью второй статьи 112 Кодекса, на 2 и 3 мая соответственно (четверг и пятница).

Также день отдыха с субботы 23 февраля переносится на пятницу 10 мая.

Таким образом, с учетом нормы статьи 112 Кодекса о переносе при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходного дня на следующий после него рабочий день, в 2019 году будут следующие дни отдыха:

  • с 30 декабря 2018 г. по 8 января 2019 г.;
  • с 23 по 24 февраля;
  • с 8 по 10 марта;
  • с 1 по 5 мая и с 9 по 12 мая;
  • 12 июня;
  • с 2 по 4 ноября.

Как отдыхаем в 2019 году: календарь выходных и праздников

Новогодние каникулы продлятся 10 дней, а майские праздники будут больше, чем обычно.

Зачем переносят выходные и праздники

В следующем году сразу несколько праздничных дней совпадают с выходными. Чтобы соблюсти норму статьи 110 Трудового кодекса о том, что между двумя рабочими неделями должно быть не менее 42 часов непрерывного отдыха, и позволить россиянам хорошо отдохнуть, правительство приняло постановление Постановление Правительства Российской Федерации от 1 октября 2018 года № 1163 «О переносе выходных дней в 2019 году» «О переносе выходных дней в 2019 году».

Как переносят праздники в 2019 году

Новогодние каникулы продлятся десять дней — с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года.

Выходные дни 5 и 6 января (суббота и воскресенье) в соответствии с Трудовым кодексом уже являются нерабочими днями и переносятся на 2 и 3 мая соответственно (четверг и пятница). День защитника Отечества, выпавший на субботу, добавит день отдыха в пятницу, 10 мая.

Итого в первой половине мая отдыхаем сначала с 1 по 5 мая, а потом с 9 по 12 мая. Между этими мини-отпусками работать придётся всего три дня.

Также в 2019 году планируются трёхдневные выходные (с 8 по 10 марта и с 2 по 4 ноября) и традиционный выходной 12 июня.

Сколько дней отдыхаем

Всего в 2019 году будет 26 выходных, совмещённых с праздниками. Вот в какие дни идти на работу не придётся:

  • c 1 по 8 января 2019 года (отдыхать мы начнём 30 декабря 2018-го);
  • 23 и 24 февраля;
  • c 8 по 10 марта;
  • c 1 по 5 мая;
  • с 9 по 12 мая;
  • 12 июня;
  • со 2 по 4 ноября.

Сколько продлятся новогодние каникулы в 2020-м, пока неизвестно.

График переноса праздников в 2019 году: россиян ждет несколько серий длинных выходных

20 сентября 2018 15:29 13

Опубликован календарь праздничных дней в 2019 году. Фото: Алексей БУЛАТОВ

Правительство подписало постановление о переносе праздничных дней в следующем году. Это традиционное мероприятие. И делается по понятным причинам. Большинству граждан удобнее, когда в течение года есть не только отпуск, но и длинные выходные (новогодние, февральские, мартовские, майские и т.д.). Полный график переноса праздников в 2019 году опубликовали заранее, чтобы можно было запланировать мини-отпуск, договориться от отгулах на работе и купить билеты на транспорт.

Официальный календарь на 2019 год с праздниками и выходными выглядит так:

Календарь праздничных дней в 2019 году. Фото: Рушан КАЮМОВ

Самые большие каникулы на Новый год — сразу 10 дней. Они продлятся с 30 декабря по 8 января. Плюс власти взяли несколько дней из зимних праздников (5 и 6 января), выпадающих на выходные, и перенесли их к майским. Туда же прилетел и еще один день с февраля. День защитников отечества выпадает на субботу, но продлевать февральские праздники не стали. Дополнительные день присовокупили к другой части майских праздников.

Поэтому теперь на 1 мая будем отдыхать пять дней, а на День Победы — 4 дня.

В итоге в промежутке между 1 мая и Днем победы всего три рабочих дня. Можно планировать внеочередной отпуск почти на две недели.

День России (12 июня) выпадает на среду, поэтому это будет единственный короткий выходной посреди рабочих будней. Что тоже неплохо. А в ноябре отдохнем со 2 по 4 ноября. И можно будет снова готовиться к следующим новогодним каникулам!

Порядок переноса выходных дней в 2019 году

Какой перенос выходных дней в 2019 году запланировали власти? Не секрет, что для более эффективного использования праздничных дней, установленным действующим законодательством, существует специальный механизм перемещения выходных дней, совпавших с государственными праздничными днями. При совпадении праздника и выходного он переносится на будний день. Про постановление Правительства о переносе выходных дней в 2019 году поговорим в статье.

Федеральные и региональные

В Трудовом кодексе есть специальная статья, в которой поименованы все федеральные праздничные дни – статья 112 ТК РФ. В ней содержатся российские нерабочие даты, а именно:

Добавим, что российские граждане могут рассчитывать не только на общегосударственные праздники. Федеральное законодательство содержит норму, позволяющую субъектам РФ устанавливать собственные региональные праздники (ст. 5, 6 ТК РФ, постановление Президиума ВС РФ от 21.12.2011 № 20-ПВ11). В первую очередь, к ним относятся мусульманские религиозные даты. Теперь поговорим про перенос выходных дней в 2019.

Главное – эффективность

Понятно, что в зависимости от года праздники могут выпадать на различные дни недели. В том числе, нередко они совпадают с уик-эндами. В этом случаи их переносят на рабочие дни, присоединяя к выходным.

Большинство так любимых россиянами длинных выходных получаются именно таким образом. Перенос выходных и праздничных дней в 2019 году – задача, входящая в функции Минтруда. Делается это для увеличения эффективности времени отдыха работников.

Основной принцип, которым руководствуются чиновники, перемещая выпавшие на дни отдыха праздники, – пролонгирование выходных. Результатом работы специалистов Минтруда становится Проект постановления правительства России о порядке переноса выходных дней.

Понятно, что пока проект о перенос выходных дней в 2019 году не утвержден Кабмином. Однако это событие не за горами, и Правительство не станет менять предложенные трудовыми чиновниками варианты оптимизации.

Что нас ждет

Теперь перейдем к ждущим нас конкретным изменениям:

  • выходные дни 5 и 6 января переносятся на 2 и 3 мая (четверг и пятница);
  • выходной 23 февраля переносится на 10 мая (пятница).

Таким образом, в мае 2019 года нас ждут два длинных уик-энда, которые продлятся 5 дней и 4 дня соответственно. Так как многие работники предпочитают брать отпуска в мае, про расчет дней отпуска и связанных с ним денежных выплат лучше подумать заранее.

Понятно, что перенос выходных дней в 2019 году для шестидневной рабочей недели будет отличаться от общепринятого. Объясняется это тем, что все субботы для шестидневников – это обычные рабочие дни. Поэтому ни 5 января (суббота), ни 23 февраля (суббота) никуда не переносятся.

Понравилась статья? Поделитесь ссылкой с друзьями:

Перенос праздников и выходных дней в 2019 году в Беларуси

Совет Министров Беларуси своим постановлением номер 906 в декабре 2018 года установил подробный график переноса рабочих дней.

Праздничные выходные дни в Беларуси в 2019 году

В 2019 году 1 января выпало на вторник. Рабочий день 2 января не переносится, поэтому на празднование Нового года у белорусам отводится три дня: 30, 31 декабря и 1 января.

Рождество Христово

В Беларуси праздничными днями являются сразу два Рождества: для православных и для католиков.

7 января — Рождество Христово (православное Рождество) выпало на понедельник, в результате получатся трёхдневные выходные 5, 6 и 7 января.

25 декабря — Рождество Христово (католическое Рождество) выпало на среду.

День женщин

8 марта в 2019 году попадает на пятницу, поэтому в марте также выходят трёхдневные выходные с 8 по 10 числа.

Праздник труда

1 мая в 2019 году будем праздновать в среду. Поскольку праздник выпадает ровно на середину недели, то никаких переносов рабочих не будет.

Радуница по календарю православной конфессии в 2019 году выпадет на вторник 7 мая. Понедельник 6 мая было принято сделать выходным, отрабатывать этот перенос нужно будет в субботу 4 мая.

День Победы

9 мая — День Победы в Беларуси будет отмечаться в четверг. Предшествующий день среда 8 мая переносится на субботу 11 мая. Таким образом, получается пятидневный майский выходной выходной: 5, 6, 7, 8 и 9 мая.

День Независимости

3 июля в среду Беларусь будет праздновать День Республики. Переноса рабочих дней в июле не планируется.

День Октябрьской Революции

В четверг 7 ноября Беларусь будет единственной в мире праздновать День Октябрьской революции. Пятница 8 ноября также будет выходным днём. В результате получатся длинные выходные с 7 по 10 ноября 2019 года. За пятницу 8 ноября придётся отрабатывать в субботу 16 ноября 2019 г.

Календарь праздничных и рабочих дней с учётом всех переносов можно посмотреть на рисунке ниже.

Перенос выходных в 2019 году

Минтруд подготовил предложения о переносе выходных и нерабочих праздничных дней в 2019 году, сообщает пресс-служба ведомства.

Так, предлагается выходные дни 5 и 6 января (суббота и воскресенье), которые совпадают с нерабочими праздничными днями, перенести на 2 и 3 мая (четверг и пятница). Кроме того, Министерство труда считает целесообразным перенести день отдыха с субботы (23 февраля) на пятницу (10 мая).

Таким образом, в 2019 году запланированы выходные дни:

  • с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года,
  • с 23 по 24 февраля,
  • с 8 по 10 марта,
  • с 1 по 5 мая и с 9 по 12 мая,
  • 12 июня,
  • с 2 по 4 ноября.

Проект постановления, закрепляющий порядок переноса дней отдыха в 2019 году, представлен для общественного обсуждения на портале проектов нормативных правовых актов.

Напомним, согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
  • 7 января – Рождество Христово;
  • 23 февраля – День защитника Отечества;
  • 8 марта – Международный женский день;
  • 1 мая – Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая – День Победы;
  • 12 июня – День России;
  • 4 ноября – День народного единства.

Перенос праздничных дней в 2019 году в России, производственный календарь

Перенос праздничных дней в 2019 году в России, календарь с переносами

28 дней будут отдыхать россияне в 2019 году в честь праздников — начиная с Нового года и заканчивая Днем народного единства. Таким образом, каждый работающий россиянин получит по второму полноценному отпуску.

Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений одобрила проект постановления правительства, которым закрепляется перенос выходных дней в 2019 году. Теперь его должен будет подписать глава кабмина.

Такой документ готовится каждый год. Новогодние каникулы начнутся уже 30 декабря 2018 года и закончатся 8 января 2019 года. На работу выйдем 9 января. Выходные дни, суббота и воскресенье 5 и 6 января, будут перенесены на четверг и пятницу 2 и 3 мая. А суббота 23 февраля — на пятницу 10 мая. Таким образом, майские каникулы продлятся девять дней — с 1 мая по 5 мая и с 9 по 12 мая.

В интервале между новогодними и майскими каникулами отдохнем 23 и 24 февраля и с 8 по 10 марта. В июне у нас будет только один день -12 число (среда). В ноябре — три дня — со 2 по 4 число.

Производственный календарь 2019

Производственный календарь на 2019 год с праздниками и выходными утвержденный правительством РФ для пятидневной рабочей недели.

Всего в 2019 году будет 247 рабочих дней (1970 часов) и 118 выходных дней для 5 дневки.

Дольше всего в этом году традиционно будем отдыхать на новогодние праздники — целых 10 дней. Следующими по продолжительности отдыха идут первые майские праздники с 5 дневным периодом отдыха. 4 дня мы будем отдыхать на вторые майские (День победы), и по 3 дня выходных выпадет на 8 марта и день народного единства в ноябре.

Праздничные выходные в 2019 году.

Длинные выходные праздничные дни в 2019 году и перенос праздников 2019 года утвержденный правительством РФ представлены ниже в виде таблиц удобных для печати.

Нас ждут 8 государственных праздников благодаря которым будет 5 длинных выходных и 3 переноса праздничных дней в 2019 году в России. Общее количество выходных и праздничных дней составит 118 дней, а работать в 2019 году будем 247 дней.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock detector